Leitung IT-Infrastruktur (m/w/d)
Verantwortungsvolle Position in der IT-Infrastruktur mit Teamführung!
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Starten Sie Ihre Karriere im #Teamhainzl
Sind Sie bereit, die Leitung unserer IT-Infrastruktur zu übernehmen und maßgeblich an der Weiterentwicklung unserer Systeme mitzuwirken? In dieser verantwortungsvollen Rolle sorgen Sie mit Ihrem engagierten Team für die optimale Verfügbarkeit und Sicherheit unserer IT-Umgebung.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die IT-Infrastruktur inkl. Führung und Motivation des Teams
- Planung, Umsetzung und Monitoring von IT-Infrastrukturprojekten sowie Unterstützung bei IT-Security-Projekten
- Sicherstellung der IKT-Verfügbarkeit und der optimalen Performance der IT-Infrastruktur
- Laufende Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden Microsoft-IT-Infrastruktur (inkl. Server, AD, Cloud-Dienste, Storage, Virtualisierung und Datenbanken)
- Strategische Planung und Umsetzung von IT-Systemänderungen sowie Ressourcenmanagement
- Unterstützung des IT-Supports und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH / Uni)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Systemadministration und im IT-Infrastruktur-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft Windows(Server, AD, VMware, Security und Cloud-Dienste)
- Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise auch in der Teamführung
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
- Flexibilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
Unser Angebot
- Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Position in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
- Ein zielorientiertes, dynamisches Team, das Spaß an der Zusammenarbeit hat
- Vielfältige Benefits: Gleitzeit, Home Office, gratis Parkmöglichkeiten, Betriebsrestaurant, hausinternes Fitnessstudio, Massagemöglichkeiten, u.v.m.
Benefits bei dieser Stelle
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Parkplatz
Klimaticket OÖ
Betriebsrestaurant
Prämien
Aus- und Weiterbildung
Massage
Fitnessstudio
Fitnessangebote
Gesundheitsvorsorge
Firmenevents
Firmenhandy
Great Place To Work
Patensystem
Öffentliche Verkehrsanbindung
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen in Österreich sind wir verpflichtet, ein Mindestgehalt bei Stellenausschreibungen zu nennen. Für diese Position ist ein Mindestgehalt von brutto € 5.000,- pro Monat vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt wird abhängig von Ihren Erfahrungen und Ihrer Qualifikation gemeinsam mit Ihnen festgelegt.